Обязанности работодателя при несчастном случае

Обязанности работодателя при несчастном случае При несчастном случае на производстве работодатель либо его представитель согласно статье 228 Трудового кодекса Российской Федерации обязан организовать немедленную помощь пострадавшему и в случае необходимости доставить его в лечебное учреждение, должен принять все необходимые меры, чтобы предотвратить развитие аварийной ситуации и воздействие травмирующих факторов на
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 172

Проблемы идентификации деструктивных организаций в субъектах экономической деятельности

Проблемы идентификации деструктивных организаций в субъектах экономической деятельности Вершинин Михаил Валерьевич Деятельность «организаций» в экономической среде в нашей стране еще не изучалась и не привлекала должного к себе интереса и внимания со стороны «активной экономической» части общества. Данному обстоятельству можно дать несколько объяснений. Давайте попробуем их рассмотреть.  Одной из причин
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 251

Русское фабричное законодательство XIX века

Русское фабричное законодательство XIX века Дореформенное фабричное законодательство. К началу XIX века “ вольные мастеровые ” уже составляли до половины всей рабочей силы русских фабрик. Налицо была и тенденция к увеличению их числа. Но несмотря на это, до 30-х годов XIX века системы фабричного законодательства, которое бы регулировало взаимоотношения
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 300

Независимые ведомства в США

Независимые ведомства в США. На уровне федерации существует около сотни независимых ведомств. Не все они являются административными учреждениями, поскольку не все наделены полномочиями определять правовой статус частных лиц. Важнейшие независимые ведомства, являющиеся административными учреждениями, можно разделить на три группы: политические, экономические и социальные. Наиболее важными из политических ведомств являются
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 321

Основы права

Основы права Контрольная работа ПОВОЛЖСКИЙ ИНСТИТУТ ИНФОРМАТИКИ И РАДИОСВЯЗИ Кафедра социально-экономической теории. САМАРА 1998г. Вариант №4. 1.Органы исполнительной власти Российской Федерации (Правительство РФ; иные федеральные органы власти; компетенция органов государства по управлению отраслью связи). Государственная власть в Российской Федерации организована и функционирует на базе разделения на законодательную, исполнительную
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 374

Дисциплина труда и ее правовое регулирование

Дисциплина труда и ее правовое регулирование. Дисциплина выступает как правовая категория в 4 аспектах: 1. основной принцип тр.права- обеспечение исполенеия обязанности блюсти дисциплину труда. Обеспечивает ее работодатель и его админитр.; 2. как элемент тр. правоотношения- бязанность работника по тр. правоотношению подчинятся дисциплине труда данноого произ-ва, его внутреннему распорядку. 3. как
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 392

Увольнение / взыскание

Увольнение ≠ взыскание Совершение работником виновных действий, послуживших основанием для утраты доверия к нему со стороны работодателя, а также совершение работником, выполняющмим воспитательные функции, аморального проступка – в качестве оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя существовали и в период действия КЗоТ РФ. Между тем круг вопросов, возникающих перед
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 282

Понятие и виды экономических споров. Подведомственность и подсудность

Понятие и виды эконом. споров. Подведомственность и подсудность Споры и разногласия между  участниками горизонтальных отношений могут решаться как в судебном так и в несудебном порядке. Несудебный порядок – путь переговоров , компромиссов. Обязательный досудебный порядок  установлен на уровне федерального закона  п.3 ст.4 Арбитражно –процессуального  кодекса Это споры по перевозкам 
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 322

Автоматизированное рабочее место специалиста по кадрам

Иркутский государственный технический университет Автоматизированные системы обработки информации и управления Допускаю к защите Руководитель Михно Л. М. Автоматизированное рабочее место специалиста по кадрам Пояснительная записка по курсовому проекту по дисциплине: «Проектирование автоматизированных систем обработки информации и управления»Выполнил студент группы АСУ-99-1 _____________ Срибный Д.В.Нормоконтролер Курсовой проект защищен с оценкой Иркутск 2003
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 518

Агропромышленный комплекс Украины

1. Народногосподарське значення агропромислового комплексу України. Агропромисловий комплекс (АПК) — це сукупність ланок народного господарства (галузей, підгалузей, виробничих підприємств, організацій), діяльність яких тісно пов’язана з виробництвом, зберіганням, транспортуванням, переробкою та збутом продукції. АПК формуються на основі агропромислової інтеграції в умовах високого рівня розвитку продуктивних сил та усуспільнення виробництва. Поділяються на
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 541

Билеты по трудовому праву

1. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений. Принципы трудового права – это руководящие начала, определяющие сущность направления развития данной системы права, которые должны быть закреплены в правовых нормах или прямо следовать из их содержания. Принципы делятся на: I) Общеправовые – свойственны всем отраслям права. Конституция РФ – принцип законности. II)
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 589

Виды отпусков

Содержание. 1. Введение………………………………………………………....2 2. Понятие и виды отпусков…………………………………….…3 1. Порядок предоставления и использования ежегодных оплачиваемых отпусков……………………………………...8 2. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодный отпуск……………………………………………………..….14 3. Отпуска без сохранения заработной платы………………..16 3. Заключение………………………………………………….…..18 4. Список литературы……………………………………………..19 1. Введение. Потребность в правовом регулировании труда определяется, как известно, объективными условиями развития общества.
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 546

Влияние освещения на условия труда

Могилевский государственный университет им. Кулешова Реферат на тему: ОХРАНА ТРУДА: Влияние освещения на условия труда. Естественное, искусственное освещение. Комбинированное освещение. Светильники. Измерения освещенности. Санитарные нормы. Выполнил: студент физико-математического факультета 5 курса группы Е Плетнев М. Руководитель: Савкин А. Е. Могилев 2001 г. ПЛАН1. ВВЕДЕНИЕ 2. ОРГАНИЗАЦИЯ УСЛОВИЙ
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 304

Гарантии прав профсоюзных объединений при осуществлении ими своих функций

ПланПрофсоюзное объединение как субъект трудового права 2История развития профсоюзного движения 5Правовой статус профсоюзных объединений и реализация ими основных функций 8Правовые гарантии деятельности профсоюзных объединений 17Список использованной литературы: 21Профсоюзное объединение как субъект трудового права Профсоюзные объединения — это организация трудящихся, созданная для защиты их социально-экономических и трудовых прав и интересов. Уже
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 390

Гигиенические требования к оборудованию мебели. Гигиена трудового обучения и производительного труда учащихся

РЕФЕРАТ 1 ТЕМА: ГИГИЕНИЧЕСКИЕ ТРЕБОВАНИЯ К ОБОРУДОВАНИЮ МЕБЕЛИ Выполнила: Гайворонских О.Н. Славянск-на-Кубани 2004г. С началом систематического обучения в деятельности детей преобладающим становится статический компонент. Учащиеся проводят за партой (столом) от 4 до 6 ч в младших классах и от 8 до 10 в старших классах. Вместе с тем статическая выносливость
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 600

Государственная политика занятости в России

1. Введение. На протяжении многих десятилетий политика управления трудовыми ресурсами в СССР отталкивалась не от интересов человека, а от потребностей, определяемых общей направленностью экономики на преимущественно экстенсивный рост. Она была подчинена задачам преодоления нехватки кадров, изыскания дополнительных источников рабочей силы для укомплектования растущего числа рабочих мест. Это привело к практически
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 305

Граждане как субъекты трудового права

Содержание Введение………………………………………………………………………... |3 | |Глава 1. Граждане как субъекты трудового права………………………. |4 | |1.1. Работник как категория трудового права……………………………….. |4 | |1.2. Содержание понятия трудовой правосубъектности работника………... |7 | |1.3. Способность к правообладанию и правореализации…………………… |11 | |Глава 2. Правосубъектность иностранных граждан…………………….. |26 | |Заключение……………………………………………………………………. |32 | |Список литературы…………………………………………………………….. |34
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 647

Дискриминация в сфере трудовых отношений

Российская академия государственной службы При Президенте Российской Федерации Северо-Западная академия государственной службы КАРЕЛЬСКИЙ ФИЛИАЛ в г. Петрозаводске Название предмета: Трудовое право контрольная работа Дискриминация в сфере трудовых отношений студентки 5 курса группы______________________ специальности юриспруденция на базе высшего образования Киреевой И.Г. Научный руководитель преподаватель кафедры правовых дисциплин КФ СЗАГС Фаткуллина Л.З.
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 337

Дисциплина труда

Содержание: I.Понятие и значение трудовой дисциплины................................2 II. Трудовая дисциплина как основной институт трудового права....................................................................... ...............................5 1.Роль власти работодателя в обеспечении трудовой дисциплины………...5 2. Поощрение за добросовестный труд.............................................................8 3. Дисциплинарная ответственность и ее виды..............................................10 4. Меры дисциплинарного взыскания и порядок их применения................12 III.Дисциплинарные взыскания налагаемые на военнослу- жащих....................................................................... ...........................14 Литература.................................................................. .......................19
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 854

Документирование кадровой политики

Приложение 1|Унифицированная форма № Т- 3 | |Утверждена постановлением Государственного | |комитета РФ по статистике | |от 06.04.01 № 26 || |Код | |Форма по ОКУД |0301017 | | |по | | | |ОКПО | | наименование организации | |Номер |Дата | | | | | | |документа | |
Раздел :: Рефераты по трудовому праву
Скачать реферат :: Просмотров: 315